会社のこと Archive

サプライヤ監査のために近所の協力会社へ自転車に乗っていこうと会社の正門を出ると、僕よりほんの少し先に出た部下の藤林君が正門前に自転車を置いたまま姿を消していた。

ん？どこに行った？

車道に目を遣ると、トラックを押している(゜゜;)。
「エンストしたんですってー、うめさんも手伝ってくださいよー」
「よっしゃあ！」

あんなでっかいトラックでも、大人３～４人で押せば動くんやねえ。

日曜日の夕方から喉が痛くなっていたのだが、それだけではなくて鼻水やくしゃみも出るのでマスクをして出社した。

すると、隣の席の部下の藤林君もマスクをしている。

そう言えば、先週一緒に出張に行った際、木曜日の夜の接待前に「ちょっと咳が出るんで薬買ってきますー」と薬局に行っていた。

お前、またうつしたなあ！？

ホラ、インフルエンザ疑惑の時もさあ・・・ね？

出張の帰りはもちろん行きの逆で、長野から名古屋まで特急、そこから名古屋まで新幹線の予定だったのだが、たまたま長野からの特急が大阪まで行く電車に乗った。

そのまま乗っていれば乗り換えしなくても済むが、大阪に着くのは1時間以上遅くなる。

「じゃあ、僕はこのまま乗って帰りますわ」と、部下の藤林君。

やっぱ、上司とずっと一緒に帰るってのはイヤなんかな(;^_^A。

僕は名古屋で降り、何とまあ乗り継ぎたったの5分で新幹線に乗れたのでラッキーだったけどねえ。

今回の出張先は必ずちゃんと接待をしてくれるメーカーさん。

ちょっと美味しい居酒屋さんに連れて行っていただき、部下の藤林君はこのお店の後に帰り、僕は2次会ということでスナックに連れて行かれた・・・が、着いて数分で寝てしまいました(~ _△_)~ zzzZZZZZZ。

まさか、昨日の5時間半移動がこたえているワケでもあるまいに。

メーカーさんの「そろそろ帰りましょうか」という声で目覚める始末。1時半くらいだったかなあ。

ま、店にねーちゃんはおらず、おばちゃんばかりだったので良しとしておこう。

今日から長野出張。
会社を出る時間が少し遅くなったため、本来なら保全グループの部下に行かせるつもりだった会議に出席できるようになってしまった。

前に話題にした西次長が主催の会議なので気が重いなあ、と思って出席したのだけど、この人の頭を見ていて『鶯ボール』を思い出したので笑いが止まらなくなって困った。

このカタチを上下反対にしたような頭です(爆)。

転職して３年が過ぎ、ようやく分かってきたことがある。
何でもホイホイと仕事をうけすぎているきらいがある。

今日も今日とて。

「客先から、グリーン調達(製品に有害物質が含まれていないかどうかの調査)の依頼が来ているのでお願いします」と、営業から。

製品の組成を分析するのは技術グループの仕事じゃあ！品証は資料をまとめる役じゃい。

「特定顧客に出荷する製品の型番は品証か技術で決めてもらわないと」と、開発から。

それは親会社か開発の仕事じゃあ！品証で決めたことなんてないっちゅーねん。

「バージョン３で書き込まれた製品がいつどの顧客に出荷されたか調査して報告してください」と、イギリスから。

それは企画管理グループとか営業グループの仕事じゃあ！品証が出荷に関して把握してまっかいな。

便利屋とちゃいまっせー(ToT)。

今週の後半は長野に出張である。
水曜日の午後に移動して、前泊する。

部下の藤林君と行くのだが「うめさん、水曜日、3時頃に出発して8時半着とかでもいいですかねー？」と訊く。

おいおい。移動に時間がかかるんやから、午後すぐに出発して夕方には着きたいやんか。

「安全衛生会議、僕が担当なので出席しないといけないんで。2時半に終わるので、それから出発ってことで」

そんな会議どーでもえーがな、誰かに代わってもらわれへんのんかいな・・・って、担当を割り当てたのは僕ですっ(o￣∇￣)o！！

さて。
金曜日に会社の診療所でインフルエンザと診断されたものの、検査はしていない。
だから、はっきりとクロではなく、グレーな状態。
けど、診療所の判断は会社の判断・・・ってことは、出社停止！？

勝手に出社して叱られるのも何なので、業務次長の篠田さんにメールした。
どうしたらいいのか分からないので今日はとりあえず休むけど、指示してくださいと。
すると、返事が来た。

今回は「検査でクロ」という結果がありませんのでＡ型インフルエンザの対応をとりません。
体調に問題なければ、明日から出社可とします。
Ａ型インフルエンザの対応次第では、みんなに迷惑をかけます。
今回のうめさんの対応には、問題があります。
出社された後、話をさせてください。

カチン！ピカムカ(▼O▼メ)ナンヤコラー！！

金曜日、退社前に取締役と篠田次長にはすべて経緯を報告した。検査を受けていないことも正直に伝えた。
土日の状況もすべて、メールで説明した。
この僕の対応の一体どこに問題が！？

いきり立って返信した。

体調は大丈夫ですので、今から出社します。
対応にどう問題があったのか、こちらこそ聞かせてください。

出社してみると、篠田さん、何だかへいこらしている。「ちょっと書き方がまずかったですねぇ、すみません」と。

要するに、勝手に診療所へ行くな、と。
診療所でクロと診断されると、その結果は本社の人事に伝わるし、事務所も消毒とか周りの人が一週間マスク着用とか、ややこしい事態になる、と。

そんなもん知るかい。こちとら風邪だと思っていたので「風邪薬ください」と診療所に行ったらあんなことになったのだから。
診療所に行くとまずいのなら周知させておけっちゅーねん。

午後イチの会議が終わった後、何だかボーッとしんどいし喉の痛みも続いているので自分で持っている体温計で熱を測ってみた。

36.8度。微熱。

ひょっとしたら会社イヤイヤ病かも知れない。

家には新生児がいることだし、念のために風邪薬をもらっておこうと思って会社の診療所に行った。

体温を測ると、37.7度！・・・診療所の体温計、オカシイんとちゃうの(゜゜;)？

愛想の悪いことで有名な女医さんの問診を受ける。
「近くにインフルエンザに罹っている人、いないですか？」
「あ！・・・そう言えば隣の席の部下が月曜日からインフルエンザで休んでいます」
「それだっ！潜伏期間を考えると、今、発症しているということはタイミング的にもピッタリ！・・・インフルエンザですね」
「えええっ！？」
何の検査もしてないのに(ToT)。

「すぐに帰ってください。事務所にも戻ったらダメです！」
「そ・・・そんなあ。パソコンだってつけっぱなしだし、荷物もあるのにぃ」

何とか交渉して、事務所に戻り、上司の野崎取締役に説明して帰ることに。
何本か部下への指示の電話をしてから、診療所に戻った。

すると、タミフルを服まされ、そのままベッドに寝かされた。
一時間後、体温を計ると37.1度。ほうら、やっぱり体温計がオカシイんとちゃうの(゜゜;)？

「ホラッ！タミフルで体温が下がるということは、インフルエンザ確定です。インフルじゃなかったらタミフルなんて効きませんから」

ホンマかいな・・・・・・。

家に帰ると二階に直行。隔離決定。

しがないすちゃらかサラリーマンとしては、一日目一杯仕事をする日なんぞほとんどない。
いくら忙しいと言えども、ちょっくらYahoo!ニュースを見る時間や株価を見る時間やその他モロモロの息抜きの時間くらいはあるものなのだ。

が。

今日は本当に忙しかった。

朝一ではいつものように保全グループの朝会に出て、それが終わるとすぐに営業と打ち合わせ。来週水曜日の出張が決まった。

席に戻ってイギリスに何通もの英文メールを返信する。もうね、文法なんてどうでもいいッスよ、マジな話。

で、月曜日の戦略会議の宿題に取り掛かる。
ただでさえ兼務で忙しいのに、売上高経常利益率とか固定資産回転率とか勉強したくないし、数字をこねくり回したくもないッスよ。

他にはデジタルマイクロスコープのリースがどうとか、設備売却の契約がどうとか、法務グループに問い合わせた秘密保持宣誓書がどうとか、苦手な分野の仕事ばかり(ToT)。

でも、5時過ぎには退社しましたあ(￣∇￣*)ゞ。2号ちんが待ってるからねぇ。

我が社が使用している装置を買いたいという中古業者があるとかで、その話を進めることになった。

まあ、勝手に売ればー？・・・と、思っていたら、担当は保全グループだと言う。

ええっ！？そうなん？

面倒臭いなあ。けど、仕方がない。
前保全グループ長だった五島さんに仕事の進め方を訊くと、法務グループに契約書のチェックをしてもらわないといけないとか、難しくてやっぱり面倒。

参考にその時五島さんが作成した資料を送ってもらうと・・・書面には『製造グループ長：五島』とサインされている契約書があった。

ん？
ひょっとして、実は製造グループの仕事なんちゃうん？

五島さんは当時、製造グループと保全グループの長を兼務しており、現在も製造グループ長である。
ハメられたのかも・・・・・・。

久々に事務所に出社すると、先週の金曜日の夕方に不具合が発生したとのメールがイギリスから来ていた。
不具合は月に1、2件発生するので珍しくはないが、いい気分ではない。

調査・解析担当の部下の市田君に仕事を振ろうと思ったら、今日は具合が悪いとかで休みっ！

仕方がない、今日だけ、部下の藤林君に代役を頼もう。で、明日から市田君に引き継いでもらえばいい・・・と、思っていたら、昼過ぎに市田君から連絡があった。

「すみません、新型インフルエンザに感染しました」

どっひょえ～(゜◇゜)~！！

市田君、金曜日まで出社停止。彼はよくパチンコ屋に行くので、そこで感染したのかなあ。まいった。

2日連続で来て欲しくないという客先要望により、観光の日となった。何とまあ。

昨夜は飲みに連れていってもらったワケでもないが、ゆっくりしましょうということで11時半にホテルをチェックアウト。

僕たち三人がメーカーの営業マンに最初に連れて行ってもらったのは寝釈迦仏像があるお寺。
写真をアップしようと思ったけど、こちらのブログが詳しいッス。

正味30分くらいいただけで、ショッピングモールへ移動。時間にして12時半。
ここで昼飯かと思ったら「じゃあ、今から自由行動にしましょっか。2時にここに集合ってことで」と、例の営業マン。

おーい、昼飯すら奢ってくれへんのかーい。ほったらかしかーい。

驚くべき対応である。仕方がないので、マクドで昼飯を食べた。セットで240円くらい。円高の恩恵ですナ。
あんまり買いたいものもなかったが、ちょっとしたお土産を購入。

2時に集合して、次に連れて行かれたのはペナンヒル。ここからケーブルカーで上にのぼれるハズが・・・1月18日から24日まで閉鎖(o￣∇￣)o！！
タクシーの運ちゃんが「ボタニカルガーデン(植物園)から行けばどうのこうの・・・」と、親切に教えてくれていたのに、営業マンは無視(この人、英語がかなりできるのに)。よほど客を接待するのがイヤなのね。

「どうしましょうかねー」と、次善の策も提示してくれない。ここペナンに数年間駐在経験もある営業マンなので、色んな場所を知っているハズなのにねぇ。

仕方がないのでホテルに帰ることに・・・っておい、チェックアウトしてんのに、ロビーで空港に向かうまでの3時間過ごすんかーい。

3時、ホテル着。
「ここでじっとしてるのも何ですので、マッサージでも行きましょか」もうどうにでもしてくれ。

3時半、マッサージ屋に到着。
「マッサージ師たちが出張で出払ってまして、4時半からお二人、5時からお二人、ということになります」

げ。ここで1時間とか待つのん(゜゜;)？

お前なあ(お前＝営業マン)、携帯で営業時間を問い合わせた時にそれくらい聞いとけよ。とことん気が利かない。

仕方なく、そこで待つことに。
僕と部下の藤林君は4時半から、先輩の北さんと営業マンは5時からマッサージを受けて、6時に終了。
もちろんマッサージ代約5000円も自腹。ま、これまでの対応を見てたら先方が奢ってくれるワケはないですナ。

一旦ホテルへ戻って、そこから空港に向かい、8時前にチェックインが終わった。
「晩飯は・・・マクドでいいスか？」
はいはい。昼もマクドでしたけどね。そして、マクドという安い晩飯ですら接待する気配のない営業マン。三人でそれぞれの残りのリンギット(マレーシアの通貨)を分け合ってセットメニューを購入した。

夜の10時半頃、シンガポールに到着。東京に帰る営業マンは乗り継ぎ時間が短かったため、挨拶もなしに去ってしまっていた。

昨日までマレーシアのホテルからこのブログの管理画面にログインできていたのに、突如できなくなった。うーん、何でかな？

予定では本日が本監査、明日が予備日。
そもそも一日ですべて完了してしまおうというスケジュールに無理があって、かなり端折って監査を実施した。
それでも予定の16時半には終わらず、残りは予備日の明日にすればいいかー、と思っていたのだ。

すると「できれば今日中に終わらせてもらった方が・・・」と、先方が言う。
まあねー、連日で客先監査を受けるってのは被監査者としてはありがたくないわな・・・ってことで、そのまま続行し、終わったのは19時半であった。

さすがに今夜は営業も逃げることはできまい。マレーシアの美味しい料理をご馳走してもらうぞ！・・・と、思ったら、フツーの中華料理店だった(-_-;)。ま、フツーに美味しかったけど、先方は品証の頼りない担当課長が同席したのみ。

これはもう、コスト削減ってことだけではなくてナメられてるのかも。

今日は仕事なぁし！・・・移動日なのだ。
8時にホテルをチェックインし、福岡空港へ。
そこから一旦シンガポールに飛ぶ。

現地時間の3時に到着、なんと、待ち時間4時間。

7時にシンガポールを出て、8時過ぎに今回の目的地であるマレーシアのペナン島に到着した。

そこからタクシーで移動し、ホテルにチェックインしたのが午後9時。

シンガポールで合流した件(くだん)のメーカーの営業さんは、やっぱり徹底して放任主義。
「もし、何か食べたいなら、そこを右に行ったところにレストランがあります。コンビニに行きたかったらホテルを出て左側に歩いていけばあります。では、お疲れ様でした、おやすみなさい」なのだ。

さすがにここまで客をほったらかしにするメーカーには驚きを通り越して呆れるなあ。

で、結局コンビニで買った缶ビールを飲んでいるのだが、妙に酔っ払う。
よく見たら、アルコール度９％(￣▽￣;)！！

1本飲んだら2本分酔えるのね(^-^;)。

何だか、接待を期待してばかりいるようだけど・・・まあ、それも客としてメーカーを訪問する特権だし(誰に言い訳してるねん)。

さて、山口県での仕事を終えた僕たちは夕方に福岡県は博多へ移動。
ところが、昨夜僕たちをほったらかしにした営業さんは僕たちと一緒に移動せず、つまり、今夜も接待がなく、東京に帰ってしまった。

何でやあ！？

東京に着いたら夜の8時か9時。それから仕事をするような時間ではない。さらに、明日は朝早く成田からシンガポール経由でマレーシア。

どうして僕たちと行動を共にしなかったのだろう？
そんなに接待費を節約したいのか！？・・・てか、そんな無駄な移動で交通費を使う方が費用がかさむよなあ。

ナゾじゃ。

接待が楽しみでないというと、ウソになる。
地元の美味しい店に連れて行ってくれるし、晩飯代がタダになるし、つまりは出張手当が浮くし。

今回の出張先のメーカーは、僕が大学を卒業して入社した巨大企業の子会社。だから、セコいのは知っている。

で。

つまり。

接待なーし(ToT)！！

営業の人が「すみませんが今日は失礼させていただきますー」と帰ってしまった。

転職して3年。監査でメーカー訪問して、その地に宿泊で、メーカーの営業が打ち合わせに同席して、ほんでもって晩飯はほったらかしというのは初めてでビックリしてしまった。

ま、そんなことに期待している方が間違ってるのかもねえ。

実は来週の月曜日から山口県へ出張。そして福岡へ移動後、水曜日にはそこからマレーシアに出張。

だもんで、会社のノートパソコンを出張に持って行くために家に持って帰らなければならないので、いつもとは違う大きめの鞄で出社した。

そして、会社でノートパソコンを鞄に入れようとしたら、会社の携帯が入っている。

ありゃ？今日は鞄を変えたけど会社の携帯をそのままいつもの鞄に入れっぱなしにしていたので家に忘れてきたと思っていたら――おおっ(ノ゜⊿゜)ノ！！

こ、これは・・・昨年に失くした会社の携帯やないかい(￣▽￣;)！！！

こんなところに眠っていたのか、お前(゜ー゜;A。

状況を考えると「しゃーないなあ」とは思わないでもないが、ちょっとオカシイんじゃないか？

その１）開発段階(正確には量産直前)の製品で不具合が発生
何で品質保証グループがレポート作成して客先に出向いて説明せなアカンのんじゃあ？
品証グループは開発品に対しては品質保証できへんって何度も言ってるのに。
客先から見たら品証が来ないと会社としての信頼を失うので行きますけどね(明後日、東京日帰り)。しゃーないなあとは思うけど、お前ら(開発＆営業)はどう考えてんねん。

その２）事務所や作業場所の引っ越しに関わるレイアウト案作成
何で保全グループがレイアウトを検討せなアカンのじゃあ？
決めるのは企画グループの仕事でしょ。保全は決められた図面を書いて、移動や工事を担当するんですよ。
しかも、最初は「俺が説明するから、うめちゃんは図面を持って横にいてくれたらいいから」と、副社長への説明に僕を巻き込んだ野崎取締役。
何度も差し戻しされた案を再検討して、今日に至っては「時間がないから副社長への説明をメールで送っといて」って、いつの間に副社長への説明が僕の仕事になったんじゃ！アンタの仕事でしょうが。

グループ長を兼任して、どっちも関係のない仕事を押し付けられている気がするなぁ。

アンドリューから電話があり、何となく世間話をしていて来月子供が生まれることを伝えた。

僕にとっては滅多に使うことはないけどとっておきの表現、expectingを使ってみた。

“We’re expecting.”
“Congratulations! When?”
“Next month.”

通じたー(*^-^*)。
直訳すると「私たちは期待しています」なのだが、赤ちゃんというワードが省略されていて本来なら『We’re expecting a baby.』という表現になる。

省略して使うのが普通みたいだけど、実際に使ってみないと通じるかどうか分からんからね。

しばらくすると、メールが送られてきた。

Please keep me informed so that I can have a drink for your new baby when it is born.

性別が分からないのでitを使ってはるけど・・・何か違和感あるね(^-^;、直訳すると「それが生まれたら」だからねえ。

今年からグループ長兼任ということになったので、忘年会も２グループ合同で開催された。
男が11人、ドぎつい下ネタトークばかり(^^;)。一人は直前にパチンコに行って、確変がかかったとかで30分遅れてくるし(4万円ほど儲かったらしい)。

これまで品証グループの呑み会では1次会が終わるとすぐに解散だったのだけど、保全グループは2次会でボーリングに行くのが恒例とかで、9人で行った。
僕は2年半ぶりのボーリングである。

事前に「うめさん、ボーリングって得意ですか？」と訊かれ、「苦手。アベレージは120くらいやもん」と答えていたのだが、1ゲーム目は109点で最下位、2ゲーム目は114点でまたしても最下位。

最初の2ゲームはチーム対抗戦だったのだけど、最後の3ゲーム目は個人賞もありってことで、154点で2位。

「個人賞がかかった途端に点を伸ばすんやもんなあ。グループ長のクセに」と、散々責められた(^^;)。

でもね、ちゃんと計算してごらん。3ゲームの平均は125点。言った通りでしょ(笑)。

QC発表会なるものがあって、保全グループの部下がプレゼンをした。
僕は保全グループ長になってまだ2ヶ月ちょい。活動は1年以上前から続いているので、僕がしたことと言えばプレゼン資料の内容や、発表の方法についてアドバイスをして修正させたくらい。

けどまあ、現在の長は僕なので、慰労会――つまり呑み会に出席したのだ。

発表は他に製造グループの作業者がしたので、慰労会には野崎取締役と製造・保全グループの人員ばかり。
そんな中、相も変わらず呑み過ぎましたねえ、僕ちんは。

会場は会社内の社員クラブだったのだけど、帰りはほとんど覚えてないし、会社のトイレか駅のトイレで吐いた記憶もうっすらとあるけれど判然としないし、電車の中でたったの2駅の間に眠ってしまって車掌さんに起こされたし、この病気は一生治らんな。

昨年、勝手にお客さんに開発品を売ってね。
どうやら量産品と偽ったらしくてね。
今になってクレームが来てね。
品証グループ長どうしましょうって。

そんなもん知るかいっ(▼O▼メ)！！

じいちゃんばあちゃんが娘ちんにアルファベットを教えようとしたことがあって、その時に僕は「ゼットなんて、そんなデタラメな発音を教えるなよー」と言ったことがある。「娘ちん、正しい発音はズィーだからね」と。

さて、昨日から3日間、日本でマネジメントミーティングが開催されている。いつものようにイギリスからエグゼクティブたちが来日して、各グループ長がプレゼンしたり討議したりするのだ。

で、今日、ちょっとした世間話の時に、ナゼだかアルファベットの話になった。
すると、驚くことにイギリス人たちは「Ｚ」を「ゼット」と発音していたのだ(o￣∇￣)o！！
ズィーなんて発音しないんだって。

あららあ、日本の「ゼット」はイギリス英語から来たもので、あながち間違いではなかったのね。
ちなみに、正確にはイギリス英語では「ゼッド(zed)」と発音するようです。

新規のサプライヤとのビジネスが始まるので、品証グループとして、品質関係の打ち合わせをしないといけない。

サプライヤ管理は基本的に部下の藤林君に任せているが、新規となるとグループ長である僕も同行しないとまずいよなあ。

ってことで、久しぶりに出張が決定。

来年1月の中旬にマレーシア出張。

嫁さん、臨月なんだけど、大丈夫か！？

今週の金曜日に山口県に日帰り出張。

翌日は日曜日のライブに備えての名古屋移動なんだけど、大丈夫か！？
いや、前日にウロタエつつ個人練習しなきゃと思ってたんだけど。

会社のPCはリースなんだけど、入社した時に割り当てられたPCはその時点ですでに4年目。
特に支障がなかったのでそのまま使い続けてそろそろ6年という代物なのだが、さすがに遅い。

たまたま別部署に異動したスタッフのPCが余ったとかで、交換してもらうことにした。
「Core2になるから速いですよー」と聞いていたので楽しみにしていたのに、OSがVistaだった(￣▽￣;)！！

実はVistaは使ったことがないんだけど、重いから速度が遅くなるというような悪評は聞いている。
今年、親用のノートブックPCを見つくろってあげた時も、ダウングレードしてXPにしたしねえ。

しかも、ついこの間、Windows7という新OSが発売されたばかりなのに、何でこのタイミングでVistaやねん(ToT)。

噂通り、CPUがCore2でメモリも1Gか2G積んでいるのに、パソコン立ち上げるだけで1分くらいかかる(ToT)。

ま、何事も経験だから、頑張って慣れますかね。

午前中、定例のミーティングがあり、防音対策をどうするのかという話になった。
そこで、五島さんがキレた。敵にすると怖いが、味方にすると心強い。

「はあ？副社長に言われたからって、何も理由を聞かずに帰ってきたんですか？検査室の装置をこの事務所に移動させて、盆明けに引っ越したばかりの事務所をそこに持っていかなアカンという理由が分かりませんわ！そもそも、事務所の引っ越しも、検査室の工事も、副社長は起案にはんこ押してるじゃないですかっ！！一体、何で今になってそれが引っくり返されるのか、もっかい副社長のところに行ってちゃんと理由を聞いてきてくださいよ！子供のおつかいじゃあるまいし！！」

隣では野崎取締役がハハハハと笑っている。
アンタも同罪やっちゅーねん(▼▼メ)！！…村島部長と一緒に副社長のところに行ったんやから。

で、結局。

「部屋がうるさいって、僕ら何も文句言うてないですよ。そもそも、防音工事なんて、まったく必要なし！！一体どれだけ業務に影響与えてるか疑問ですわ！！営業のメンバーががうるさいって言うんやったら営業だけ引っ越ししたらいいんですよっ！！」

もう、カンカンである。そもそも、僕の前に保全グループ長をしていた五島さんが工事を計画したり、レイアウトを立案したりしたのだし、今は別のグループ長を兼務していて来年の予算を立てなくてはならないのでめちゃくちゃ忙しい。のんきに引っ越しなんぞしているヒマもない、というワケである。

で、結論。

安く済ませられる防音シートの工事だけして、効果がなくとも文句は言いません、ということになった。

最初の結論やん。村島部長がいらん茶々を入れへんかったらすんなり決まってたことやん。

てか、また事務所を引っ越しするかもしれんから大急ぎで図面書いて必要経費の見積もりを取れと僕に命令した野崎さん、僕の優秀な部下はもう図面引いちゃいましたよ。
まったく、無駄な仕事ばかりさせて。

今年の盆開けに事務所の引越し　があったのだが、近くに別部署の現場があって、風洞試験なるものが行われるとちょっとうるさい。しかしまあ、我慢できないこともないのだが、我が社の営業の面々が「客先と電話をしている時は業務の妨げになる」と文句を言い出したのが始まり。

会議の結果――とにかくコスト削減の昨今なので数十万円くらいの予算で済むように――ヘッドセット(ヘッドフォンのようなギア)を買うとか、電話ボックスのような防音スペースを作るとか、あるいは簡単な防音工事をしたらエエよなって話になりかけたときに茶々を入れたのが村島部長。

たとえ数百万円かかっても、ちゃんとした防音工事をすべきだと言う。ガマンをしながら業務をするなんてオカシイと言う。

あのさー、風洞試験なんて、月に１、２回実施されるだけだし、試験時間も数十分だし、実際うるさいと文句を言っているのは事務所の１割にも満たない営業の数名だけだし･･･という、他のグループ長の意見をまったく聞かず、村島部長は「いいや、ちゃんとすべきや。わしが副社長に掛け合ってきて予算を捻出してくる」と言い放つので任せておいたのだ。

本日、その村島部長と野崎取締役が交渉から戻ってきて僕に言った。
「副社長からな、そんなところに事務所を構えるの自体が間違えてるんちゃうかって言われて、今、拡張工事をしようとしてる検査室に事務所を引越しさせて、事務所を検査室に工事し直して･･････」

アンタら、頭オカシイんか！？
簡単な防音対策をする話が一体どう転がったら事務所の引越しだの何だのに話がすり替わるねん(ToT)。

副社長に何も言い返せずに話を大きくして戻ってくるなよぅ。

数ヶ月前、野崎取締役が僕を保全グループ長兼務にさせる旨、副社長に伝えたところ「あんな奴にグループ長の兼務が務まるんか！？」と言われたらしい。

その話を聞いた時はちょっとショックだったけど、まあ、副社長の僕に対する評価なんてそんなもんやろ、と、相変わらずのほほんとしていた僕である。野崎取締役は「うめちゃんなら大丈夫」とは言ってくれたらしいが。

客先対応最終日の今日、野崎取締役と接待に向かう途中にこんなことを言われた。
「先月、うめちゃんが子供さんのインフルエンザで休んだ時にマンスリーミーティングがあったやろ？」
「はい。元々は韓国出張の予定だったので、どっちにしろマンスリーミーティングは欠席ということでしたけど」」
「そうそう、それでな、副社長が『来月は重要顧客の監査があるから、絶対に休ませないように考えなアカンな』って言うてたんやで」
「でも、例えば嫁さんがインフルエンザに罹ったら、ルールでは休まないといけませんよね」
「だからな、そういう場合でも『特例』を作って何としてでも出社させるようにって。頼りにされてるんやでえ」

ま、他に人がいないというのもあるけれど、一部上場企業の副社長からそういう風に言っていただいたのは素直に嬉しい。

無事に監査終了。明日、ラップアップミーティングが実施されて完璧に終わるが、審査自体は本日をもって終わったのだ。

だからかな？

イギリスから来ているボブと、お客さんであるドイツ人、二人ともめちゃくちゃ呑んだ。
多分、生ビールをそれぞれ10杯以上呑んだんじゃなかろうか。
最後の方は焼酎のロックを注文して、それをチェイサー代わりにビール呑むんやもんなあ。

店を出て帰ろうとすると、ボブが「バーでビールを２、３杯どうだい？」と誘ってくれたが、昨夜も遅かったのでやんわりとお断りした･･･ってか、まだ呑むのん(￣▽￣;)！？

翌日訊くと、結局バーで呑んだビールは５、６杯とのことであった･･･おそるべし、ガイジンさん。

明日から1泊2日の温泉旅行に行くので、本日のボブの接待は部下の藤林君に任せることにした。
セコい性格なので、会社の金でタダ酒が呑めるとなると、いつもついつい呑み過ぎてしまうからねえ。
週末だから飯を食べた後ボブに「バーに呑みに行こう」と誘われるかも知れないし、誘われたら断らないし、僕は。

ところが藤林君が隣で「今日は焼肉に行こ♪」と、ネットで予約をしているのを見ると「何ィ！？焼肉ゥ！？」と、羨ましくなった。

けどもちろん「やっぱり俺が行く」なんて言えませんよ(^^;)。

夕方、まだ4時前という時間にボブから電話が掛かってきた。
エラい早いなあ。イギリスではまだ朝の７時くらいちゃうんか？

話していると、声が近いことに気付いた。

ああ、そうだった。今日、日本に到着したんだった。忘れとった。

ボブはホテルから電話してきたのだった･･････ってか、木曜日の昼に日本着なのに来社せずにホテルに直行って、ええ身分やなあ。

いつもなら昼の2時くらいに来社するのに、今回はホテルでまったりしてはるんよねー。

前に書いたことがあるけど、2つのグループ長の他に環境関係の業務を担当している。これが結構、面倒臭い。
特に、本社の環境部の西次長がウザくて仕方ない。

その西次長からこんなメールが届いた。
内部環境監査において貴部署で3件の指摘があり、2件についてはクローズしましたが1件については2ヶ月経過した今もオープンのままです。すぐに処置してください。

何やとう！？
カチンと来て返事を出す。
残りの1件については「2Q(7～9月)の報告をもって回答とします」と改善要求書に記載して提出し、2Qの報告もずい分前に終えてますので、クローズしたつもりです。

すると、西次長から直接電話が掛かってきた。
「あのですね、ちゃんと改善要求書の原紙を添えて提出してもらわないとクローズできないんですよ(注：物腰は柔らかい)」
「原紙！？そんなの、もらってませんよ」
「いやいや、送ったでしょう？」
「ええっ！？えっと･･･クローズした2件についてはコピーを送ってもらいましたけど･･･」
「クローズした分についてはこっちで原紙を持ってますが、オープンのままの件はそのコピーと一緒に原紙を送ったはずです」
「いや･･････あの、送られてきた封筒に入れたまんまなんですけど、そこには2件分のコピーが入ってるだけです。最初から原紙は入ってなかったと思うのですが･･･」
「(沈黙)」

おーい、原紙はないっちゅーてんねん。何で黙りこくるねん。
このオッサン、こっちが対処について話さない限り、何分でも黙ったままなのだ。めっちゃ、腹立つし。
「すみません、一度、探してみます」

机や抽斗をひっくり返して探したが、ない。もう一度電話を掛ける。

「やっぱり、見当たらないです」
「(沈黙)」
「あのー･･･どうしたらいいでしょう？」
「(沈黙)･･････うーん･･･困ったねえ。文書管理担当の住田さんが持ってるんじゃないですか？」
「じゃあ、訊いてみます」

そんなことはないはずやけどなー、と思いつつ、住田さんに電話して訊いてみたが、やっぱり、ない。
西次長のオッサンと話すのはけったくそ悪いので、メールで「どうしても見当たらないので、申し訳ありませんが改善書の再発行をお願いします。それと、報告書の原紙の返却をお願いします」と伝えた。

夕方、そろそろ帰ろうと思った時に、西次長から電話が掛かってきた。
ホントにまあ、このオッサンはタイミングまで悪いなあ。

「報告書の担当は岡本マネージャなので、伝えておきます。それと、改善要求書の原紙はこちらで持っていました」

お前、ブッこ○すぞ(▼O▼メ)！！！

久しぶりに長いグチ日記になりましたぁ(´ー`)。

野崎取締役が僕に訊く。
「うめちゃん、あのさー、検査室の拡張工事って、必須なんかなあ？」
「はあ？」
「いや、副社長から“状況が変わったのは分かるけど、予算にも入ってない、金のかかる工事をそんなに急いでする必要があるんか？”って言われてるねん。確かに、今すぐにせんでも、来年でもいいんちゃうんか？」

知りまへんがなっ(ToT)！！

だって、僕が保全のグループ長を兼務する前に決まった話やん。僕が来月から工事せなアカンって決めたんとちゃいますやん。

こんなんばっかし。

家族が新型インフルエンザに感染すると、会社のルールによって出社停止となるのだが――僕も娘ちんの感染で一週間ほど休んだし――部下も一人、長女が感染したとかで出社停止になっていたのだ。

ところがその三日後に「長男(つまり2番目の子供)も感染しましたあ(ToT)！」との報告があり、今朝、「次男(つまり3番目の子供)も感染しましたあ(ToT)！」との報告があった(笑)。
かなりの期間の出社停止となる。

わははははは。

そりゃ、そうなるわなあ、子供が多いと。

久しぶりに出社。
いつものようにパソコンを立ち上げ、メールチェック。一応、家でもチェックしていたけど、サーバーにはメールを残したままだったので。

ところが、アウトルックエクスプレスちゃんがメールを受信中にエラーで止まってしまった。
いきなり大量のメールを受信したのがアカンかったのかな。

もう一度トライしてみると、同じように止まる･･･ん？受信メールが、ほぼ1年分消失しとるっ(￣▽￣;)！！

びっくりである。2008年11月中旬以降のメールが、すっからかーんと無くなってしまったのだ(ToT)。

前の消失事件以来、最適化はしないようにしていたのに、それとは関係なくこんなことが起こるとは。
ちなみに、アウトルックエクスプレスで異常終了した時のメール消失はそんなに珍しいことではないらしい(ToT)(ToT)。

知らんよ、そんなん。

慌ててネット上で色々調べ、メール復元ソフトをダウンロードし、あーだこーだと復旧作業をしてようやく無事に復活した時には午後3時を回っていた(;^_^A。

とにかく、復活して良かった良かった。でかしたぞ、僕。たまっていた仕事は明日からやるべ。

娘ちんの熱が平熱に戻ったのは金曜日。
毎日、会社にはメールで娘ちんの体温報告をしていて、金曜日には「36.3度でした」と報告したのだけど、我が社の超慎重なルールにより、僕の出社停止が解けるのは水曜日なのだ。つまり、今日もお休み。

午前中は今日から登園する娘ちんを幼稚園に送り、その後は病院や何やかやと用事を済ませ、昼過ぎにメールをチェックすると、報告の催促メールが来ていた。

へ？平熱に戻ってもまだ報告せなアカンの？

土曜と日曜、そして今朝の娘ちんの体温と、娘ちんの熱が再び上がるような状況になっていないか、僕や嫁さんに感染していないか、の報告をして欲しい、とのことであった。

どこまで慎重やねん･･･(゜＿゜i)。

娘ちんも元気になってきて、基本的には娘ちんの相手をしながらだらだらと過ごしているのだが、夕方、会社から電話があった。
開発関係の部署の椎名グループ長からであった。

「吸湿管理の件ですけど」
「ああ･･･はい」
「ちゃんとメール見てますか(ちょっと怒#` ￢´#)ノ！？」
「ええっと、竹田グループ長が回答していた件ですよね」
「そう、それです。で、私が書類を作ったんで、うめさんの印鑑が欲しいんですよ。引き出しから勝手に押印していいですかね？」
「はいはい、いいですよ。よろしくお願いします」

以前のイントラへの接続訓練が役に立って、家からも会社のメールが見れるようになっているし、自分宛てのメールには家から返事を書いたりしているけど、基本的に頭がお休みモードなのだ(￣。￣)ボーッ。

ってか、会社から出勤停止を喰らっていて、しかもこの休日は有給休暇として処理されるのに、休んでたらアカンのか！？
メールを見たり、返事を書いたり、つまり自宅で仕事をするのは義務なんか！？
怒られる筋合いはあるんか！？

この休みが有休として処理されているところが何となく納得のいかない僕なのであった。

3日半の間、ボブとみっちり仕事をして、それもやっと今日で終わり。
他の偉いさんたち5人は昨日帰ったし、今夜は接待と言ってもボブと二人で飯を食いに行くだけ。まあ、お疲れさんと、二人で打ち上げをするような感じなのだ――が、先輩の北さんが僕の席にやってきた。

「今夜の接待、俺が行ってもエエんやけど。色々とボブから聞き出したいこともあるし」

何か、ムカッときた。

「いや、今日は僕が行けるんで、いいです。また今度ってことで」
「あ、そう。じゃあまた今度にしよう」

僕をこの会社に引き抜いてくれた先輩だし、前は品証のグループ長を兼任していたけど･･･。

この3日半、北さんは、監査にも参加せず（これはまあ、部下に当たる中田グループ長が出席してくれたのでＯＫだったけど）、最後のラップアップミーティングにも参加せず（これもまあ、別件で忙しかったらしく、仕方ないけど）、とにかくまったくボブと仕事をしていないのだ。

3日半ずーっと一緒に仕事をしていた僕の方に会社の金で飲み食いする権利があるのだ(*^▽^*)。
鳶に油揚げさらわれてなるものか(我ながらセコい)。

定時の5時前、ボブに言った。
うめ「すまん。今日は病院に行かなアカンので、5時に帰るわ」
ボブ「何をー！どこが悪いねん？」
うめ「腰をゆわしてんねん。医者は明日休みやし、もう限界やから今日のうちに行っとかんと」
ボブ「しゃーないなあ。じゃあ、また明日な」

ボブは何だかちょっと不満そうだったけど、毎日ほとんど残業もなく、長期休暇も日本よりはるかに多く、毎週金曜日は半ドンのイギリス人に言われたくないわい(9￣^￣)9！

ボブが来日しているので一日中一緒に仕事をしているのだが、基本的には定時の5時までに仕事を終える。
今日も5時ピッタリに終わろうとしていると、別の部屋で打合せをしている野崎取締役から電話がかかってきた。

「そっちの進み具合はどないや？」
「今終わったとこですけど」
「おお、ちょうど良かった。こっちは早く終わった4人はもうホテルに帰ったんやけど、1人、クロールさんが残ってて、もうすぐ終わるねん」
「はあ」
「で、クロールさん、金を1銭も持ってないんで帰りの電車賃もないって言うてはんねん。なんで、ボブさんと一緒に帰ってもらって欲しいんで、こっちの部屋に連れてきて」

いくら出張で来てて、お金を使う必要がないからって少しくらい持っとけよー(ーー;)。
来る時も同僚に小銭借りたんやろか？イギリス人だから何でもカードで済ますんかな？切符ってカードで買えたっけ？

午後に、イギリスからご一行様が到着。品証関係はボブ、後はお偉いさん5名。
打ち合わせやら何やらが始まるのだ。

久しぶりの英語三昧に四苦八苦したが、おまけに今日は夕食に出席しなければならない(日々、担当が割り当てられるのだ)。

まあ、幹事ではなかったので、外人を相手に飯を食うだけだが、やっぱりお偉いさんが相手だと気を遣う。
本社の常務も出席されることだし、隅っこで美味しい料理を楽しんでおけばいいかーと思ったら、期待はずれだった(ToT)。

場所はイタリアンレストラン。
せっかく会社の金で飲み食いできるチャンスだというのに、美味くもない料理（不味くもないけど･･･）。しかも量が多すぎ。腹がはちきれそうな状態で、さらにメインディッシュじゃーと肉料理が出てくる始末。おまけにこの肉が一番不味かった。一口食べて残しましたよ。

さすがのイギリス人たちも「おなかイッパイで食べれませーん」と言っていた（なんて言いながら、実際はその肉料理も残さず食べてたけどね）。

幹事は開発関係の部署の次長さんだったのだけど、もうちょっと考えましょうよ。

台風接近の朝だったので、起きるとすぐに電車が動いてるかなーと、うすらぼんやりとTVを見て、分からなかったのでネットで調べて、自分が利用する電車は問題なく動いていることを確認して、行ってきまーすと家を出て、定時の数分前に事務所に着いた。

現場の会議に顔を出してみると、チーフやサブチーフは「いつもより早く起きて会社に来た」とか、内二人は「５時半の始発に乗って来た」とか、管理職の僕とはまるで仕事に対する心構えが違います(ToT)。

エラいなあ･･･。

松村さんの送別会があった。

って、それは土曜日にやったやんけー！！

でも、あったのだ。
土曜日は事務所のスタッフが参加。そして今日は管理職だけでの送別会。
呑み会が好きな職場やねえ。

管理職連中のスケジュールがなかなか合わなかったので月曜日開催となったのだが、当然、１次会で帰るつもりだったのに、ああそうなのに。

またしても無理矢理２次会に連れて行かれた(ToT)。
まあ、呑むのは好きだけど、年とともに弱くなったし、翌日が平日となるとこたえますわなあ。

松村さんの送別会があった。
明日はバンド練習があるし、1次会で切り抜けようと思っていたら、案の定、捕まってしまった。僕の中にも「まあ、2次会までやったらいいかなー」という思いがあったのは否めない。

カラオケボックスに行ったのに、誰も何も歌わず語り合う。店を出たのが11時過ぎ。うん、まだ大丈夫。

「さあ、次は3次会やあ」と、盛り上がる面々。
うーん、さすがに3次会に行くと帰られへんなあ。しかし、残っているメンバーの中には僕より家の遠い人がいて「俺ですらまだ最終まで1時間くらいあるから、うめちゃんも大丈夫や」なんてことを言う。

携帯で調べてみると、最終は0時半･･････しゃーない、そこまで付き合うかあ。

3次会はスナックへ行き、ハッと気が付けば1時間くらいはすぐに過ぎてしまっていて、店を出たのは1時半を少々回っていた(￣▽￣;)。

そうなると、4次会。
5時まで開いているというバーへ行き、5時前まで居座った。
僕はもう、気持ちが悪くなっていたし、やっぱりバンド練習のことが頭にあったので、最後の方は3回連続でアイスコーヒーなんぞを飲んでいたのだけど。

さて、今日から兼務として保全グループ長としての仕事をしなければならない。
まずは、朝会での就任の挨拶。

だってねえ、これまで保全グループの面々とはあんまり関わる機会がなかったので、喋ったこともないグループ員もちらほらいるのだ。

ちなみに、部下は8人。

だもんで一応、挨拶したんだけど･･････かなり無反応(￣▽￣;)。

単に大人しいだけなのか、排他的なのか、緊張しているのか･･･それはこれから判っていきます(笑)。

昨日、北さんが会社を休んだ。
子供さんが新型インフルエンザに感染したらしく、そうなると会社のルール上、北さんは10日間会社に来てはいけないことになっている。

そして今朝。
何だか胃の辺りが気持ち悪くて午前中は様子を見る意味で会社を休むことにした。幸い熱はなく、気持ち悪さも多少治まったので昼から出社した。

会社に着くと、野崎取締役が「うめちゃんもインフルエンザに罹ったのかと思って心配したよー。今日は中田君も午前中休みやって言うしー」と、のたまった。

だって、事務所の席はこんな配置だからねえ(￣▽￣;)。

現、保全グループ長である五島さんから業務の引継ぎということで説明をしてもらった。10月1日からは、僕は保全グループ長を兼務しなければならないのだ。

一通り説明を聞いても、やっぱり実務をしないと頭に入ってこない。

「まあ、原島チーフに任せておいたらいいよ。俺も保全の仕事って分かってないし。わはははは」と、五島さん。

そんなんでエエの(￣▽￣;)！？

定時過ぎに帰ろうと思ったら、イギリス出張中の松村さんから電話が掛かってきた。
イギリス本社の品証担当者との間を取り持ってくれての電話だったけど、気持ちはすっかり帰るモードだったので、煩わしいったらありゃしない。

イギリスは日本のシルバーウィークなんて関係ないので、こっちの「休日モード的な気分」を理解してくれないのだ。当たり前か。

明日になったら送ると言っても聞き入れてもらえないし、そのデータのまとめを頼んでいた部下は早々と帰ってるし。

必要なデータだったらもっと前から言ってくれてたら準備できるのに、あと２～３時間以内に必要とか、直前になってから言うなよな、ボブ。

シルバーウィークって何ですかー？･･･ってワケで、今日は普通どおりに出勤した。ちなみに明日も明後日も出勤日なので、5連休どころか土日が休みだっただけの週末がもう終わったのだ。

事務所の三人がイギリスに出張に行ったし、事務の女性二人は休んでいたし、スタッフも数名休んでいたのでかなり静かな事務所で、「何でこんな日に働かなアカンのん？」と、かなりヤル気が出なかった。

今日中にイギリスに送らなければならないデータも、技術スタッフがなかなか送ってこないし。
ちなみにこのデータ、先週の金曜日からお願いしていて、遅くとも月曜日の今日中に送らなければならなくて、今日の朝も催促のメールを送って、ほんでもって定時の5時になってもまだ出来上がっていなかったのだ(ToT)。

仕事の要領が悪すぎます。

とにかく、明日も頑張んべー。